ABOUT TIME

Un grup de mercenari bine plătiți, adunați pentru un singur scop: să facă infrastructura să meargă. Flat structure, fără bullshit corporatist, cu respect pentru timpul tău.

Șefii noștri nu plimbă Porsche și nici nu-și trag dividende cât 12 salarii, în timp ce ție îți spun că măririle s-au anulat al doilea an la rând, din motive de „strategic rightsizing”.

Căutăm freelanceri. Nu costume.

Construim o echipă de oameni care știu ce fac și n-au chef să mai joace teatru corporatist. Dacă ești DevOps, arhitect de platformă, magician de CI/CD sau ai migrat clustere K8s cu scârțâit în dinți, dar fără panica de pe Slack, scrie-ne.

Dacă te-ai săturat de call-uri care puteau fi perl/sed/awk sau git diff la un README, de KPI-uri care n-au legătură cu realitatea și de șefi frustrați care-și dau cu părerea fără să știe ce-i ăla merge conflict, dar îți micro-manageriază taskurile mai rău ca un jucător de SC2 sau LoL, e clar, ai ajuns unde trebuie.

Cultura noastră

Un lider bun nu se dă mare. Își caută oameni mai deștepți ca el și are tupeul să spună: habar n-am, dar hai să vedem cum dracu’ facem. N-avem toate răspunsurile și nici nu pretindem altfel. Cădem, ne ridicăm, învățăm și mergem mai departe, împreună.

Nu construim pentru cei care vor să se bage sub încă un șef cu titlu pompos. Ci pentru cei care sunt la o picătură distanță de a-și da demisia și a urla în pădure. Pentru cei care au cerut o mărire ca să nu plece din țară și li s-a spus că “nu sunt fonduri”, în timp ce raportau la 4 nivele de management — și la un dotted-line, cross-LOB report, ca să fie totul complet absurd.

Sooner we get to it, the sooner we get through it

Ne pasă cum lucrăm împreună, nu doar ce livrăm. Aici, conflictele se discută pe șleau, nu se ascund sub preș. Colaborare clară, eficientă, umană. Cu cât ne băgăm mai repede în discuțiile grele, cu atât ieșim mai repede din ceață.

Și când apar conflicte (pentru că musai apar, când muncești cot la cot), chemăm uneori mediatori externi. Nu să spele imaginea șefului, ci ca să repare ce s-a rupt. Relații, procese, încredere. La fel ca în cuplu, fără ceartă reală și fără reparare, nu se clădește nimic solid.

Și da, mai și înjurăm. Nu din nesimțire, ci din sinceritate. Aici nu se poartă limbajul de LinkedIn, zâmbetele pasiv-agresive sau corectitudinea politică dusă la extrem.

E despre timp.

Despre faptul că-i timpul să nu mai glorificăm burnout-ul. Timpul să lucrăm cu oameni, nu cu funcții. Timpul să construim ceva care nu ne stoarce de suflet.

Pentru că timpul e singura avere adevărată.

Tech stack-ul nostru

Dacă ai lucrat cu astea în producție, în criză, la 3 dimineața, nu doar pe Udemy — hai să vorbim:

Proiecte pe care te-ai putea băga

CI/CD Pipeline Implementation & Optimization

De ce? Livrările rapide aduc bani, dar toată lumea știe că pipeline-urile sunt niște fiare greu de dresat. Afară-i vopsit gardul, înăuntru... Exact genul de muncă pe care n-o face nimeni cu zâmbetul pe buze la 9 dimineața într-o corporație, cu zeci de alte taskuri pe cap. Dar o facem noi, eficient și pe bani frumoși.

  • Jenkins/CloudBees pipeline templating
  • GitHub Actions/GitLab CI/CD optimization
  • Secure artifact workflows (signing, storage, SBOMs)
  • Migration from legacy CI tools (e.g. BambooGitLab)

Keywords: Jenkins Shared Libraries, GitOps enablement, Policy-as-code, Pipeline hardening

Cloud Infrastructure Engineering

De ce? Toți visează la cloud, dar când trebuie să muți chestii serioase în AWS/Azure/GCP, mai ales cu reglementări pe cap, brusc nu mai are nimeni timp sau chef. Aici intrăm noi. Inventivi și cu experiență la brăcinar.

  • IaC with Terraform, Pulumi, or Crossplane
  • Multi-region/multi-cloud infrastructure design
  • Kubernetes cluster provisioning (EKS, GKE, AKS)
  • Zero-trust network architecture

Keywords: Multi-cloud strategy, Terraform modules, Compliance-ready infrastructure

GitOps & Kubernetes Enablement

De ce? Dragă client, ai zeci de microservicii și clustere care urlă după atenție? Bine ai venit în club. GitOps și K8s nu sunt magie, sunt doar o grămadă de muncă migăloasă pe care o evită oricine poate. Noi nu, dă-o incoa, să ți-o ungem cu toate alifiile.

  • GitOps bootstrapping with ArgoCD or FluxCD
  • Secure Helm chart templating and lifecycle tooling
  • Admission control, OPA policies, RBAC design
  • Secret management via Vault or Sealed Secrets

Keywords: ArgoCD app-of-apps pattern, Secret rotation, Multi-tenant K8s

DevSecOps & Compliance Automation

De ce? Auditurile și compliance-ul sunt coșmarul oricărui dev. Și totuși cineva trebuie să bifeze că totul e securizat și semnat. Hint: acel cineva nu vrea să fie echipa internă. Dar pentru noi, it's not our first rodeo.

  • Integrating SAST/DAST tools (Checkmarx, SonarQube)
  • Pipeline hardening and supply chain security (e.g. SLSA)
  • Artifact signing, verification, and CVE scanning (Trivy, Grype, Clair/Quay)
  • CIS benchmarks for K8s/VMs and automated drift detection

Keywords: DevSecOps, SBOMs, compliance pipelines, CSPM

Observability & Platform Engineering

De ce? Toți zic că au monitorizare, până se rupe ceva și descoperă că logurile sunt în trei sisteme diferite și alertele vin la 2 dimineața, complet degeaba. Observabilitatea chiar contează, dar nimeni nu vrea s-o facă. Noi o rezolvăm, cu cap și cap-coadă.

  • Grafana/Loki/Prometheus stack setup
  • ELK or OpenTelemetry integration
  • Developer self-service portals (Backstage or internal platforms)
  • SLO/SLI-driven alerting frameworks

Keywords: Golden signals, service ownership, runbooks-as-code, IDP

Cloud Cost Optimization

De ce? Dragă client, după ce ai migrat în cloud, factura arată de parcă ți-ai luat (încă un) avion privat? Și fix atunci aterizează CFO-ul la ușă. Cineva trebuie să râcâie grăsimea fără să taie și producția. Team About Time has entered the game.

  • Usage analysis of cloud spend
  • Rightsizing of VMs, containers, storage
  • Cost guardrails via Terraform or FinOps tools
  • Kubernetes autoscaling tuning

Keywords: FinOps, usage-based pricing, sustainable DevOps, cost-per-service dashboards

Vrei pe bancă?

Facem un grup restrâns de freelanceri care pot să sară în proiecte critice, fără training de două luni.

Scrie-ne cine ești, ce știi să faci, și ce fel de muncă îți aprinde beculețele. War stories are also much appreciated.

Trimite un mail la ioan.ionita@abouttime.team. Fără CV-uri de 3 pagini. Fără scrisori de intenție. Doar adevăr. Ba chiar fără CV deloc, dacă preferi.